Au Pair USA/ Au Pair Bewerbung
Bewerbung für ein Au-Pair-Jahr
Ein Jahr im Ausland verbringen, Erfahrungen sammeln, fremde Länder und Kulturen kennenlernen und gleichzeitig seine Sprachkenntnisse perfektionieren, das alles kann man während seines Au Pair Jahres erleben. Der Weg in die Gastfamilie scheint unendlich und die Bewerbung unüberwindbar. Wer aber das System dahinter versteht und durchschaut hat, sollte keine Probleme haben in das Au Pair Programm aufgenommen zu werden, eine geeignete Gastfamilie zu finden und ein außergewöhnliches Jahr im Land seiner Träume zu verbringen.
Am Anfang jeder Bewerbung steht die Entscheidung für eine Organisation oder Agentur, die einen nicht nur durch den Bewerbungsprozess begleitet. Die Mitarbeiter vor Ort haben auch während des Aufenthaltes ein offenes Ohr für Probleme und Sorgen und veranstalten regelmäßige Treffen mit anderen Au Pairs. Obwohl es eine scheinbar unübersichtliche Anzahl an Organisationen, Programmen und Agenturen gibt, sollte man sich für eine der größeren Agenturen entscheiden. Eine kurze Email reicht meist aus, um sich Informationsmaterial und Bewerbungsunterlagen zuschicken zu lassen.
Meist muss ein mehrseitiger Bewerbungsbogen ausgefüllt werden. Auf diesem wird von Notfallkontakten, persönlichen Interessen, religiösen Ansichten und gesellschaftlichem Engagement bis ihn zu den eigenen Krankheiten und Allergien alles erfasst, was die zukünftige Gastfamilie für interessant und relevant halten könnte.
Zusätzlich zu dieser eher einfachen Aufgabe, muss ein Brief verfasst werden, der sich an die zukünftige Gastfamilie richtet und in dem man sich (und seine Qualifikationen) vorstellt. Meist kommt eine circa zweiseitige Fotocollage hinzu, auf der man sich, seine Familie und Freunde vorstellt. Die Gastfamilie (aber auch die Agentur) kann sich so ein besseres Bild von dem Kandidaten machen.
Wer all diese Unterlagen zusammen hat, dem fehlen nur noch ein ärztliches Attest und der Nachweis über Erfahrungen im Umgang mit Kindern (Babysitterjobs, Pratika in Kindergärten etc) und der schriftliche Teil der Bewerbung ist fertig.
Wer - auf Grund der schriftlichen Bewerbung - von der Agentur für geeignet empfunden wird, der wird zu einem persönlichen Interview eingeladen, in dem die Sprachkenntnisse überprüft werden. Dieses Interview hat allerdings eher formalen Status und muss kein Grund zur Sorge oder Angstausbrüchen sein. Es ist ein lockeres Gespräch (zum Teil in den eigenen vier Wänden des zukünftigen Au Pairs) vor dem niemand Angst haben muss, der mindestens 4 Jahre Englisch in der Schule hatte.
Bewerbungsunterlagen abgeschickt, persönliches Interview überstanden? Dann dauert es meist nur wenige Tage bis das Telefon klingt und (sofort und unerwartet) eine potentielle Gastfamilie am anderen Ende ist. Es wird über Aufgabenverteilung, die Kinder und den Alltag gesprochen. Am Anfang wird es ungewohnt sein sich mit jemandem auf Englisch über solche Dinge zu unterhalten, aber schon nach wenigen Minuten stellt sich bei den meisten eine lockere Gesprächsatmosphäre ein, an dessen Ende keine Entscheidung gefällt wird.
Beide Parteien bekommen eine Bedenkzeit und können sich über eine mögliche Zusammenarbeit klar werden. Die Gastfamilie ruft dann meist am nächsten oder übernächsten Tag noch einmal an. In diesem zweiten Gespräch können offene Fragen geklärt werden und am Ende wird die Entscheidung getroffen. "Matchen" (zu deutsch: Zusammenarbeit) - ja oder nein?! Wie diese Entscheidung ausfällt hängt von den Individuen ab und sollte von keiner Horrorgeschichte, die man irgendwann, irgendwo mal über die Wohngegend oder ähnliches gehört hat, abhängig gemacht werden. Wer auf seine innere Stimme hört, ist meist gut beraten.
